AI科技跟傳統水泥產業，有什麼關聯？

國外企業的文化，和從傳產起家進軍科技轉型的國內企業，有什麼樣的差異？

在海外求學，甚至有較多工作經驗的人才，如果考慮回到台灣，需要思考些什麼？

本集特別邀請到南加大電機博士曹恩碩分享。他曾在博通、IBM等企業工作，旅美長達19年，透過科技部LiFT海外人才歸國橋接方案，回到台灣，參與台泥等AI新創發展。海外人才返台需要經過哪些適應過程？政府提供哪些協助？薪資差距、環境差異、企業文化等因素，如何綜合考量，既規劃自身的發展，也能貢獻台灣？