5 成面試官在面談的前 5 分鐘，就可判斷應徵者是否適用； 9 成面試官則在面談 15 分鐘後，即可決定是否任用。

求職禮儀隨著時代而變化，根據美國線上人力銀行CareerBuilder調查，面試最初的 5 至15 分鐘，對結果影響最大。

不管學經歷如何好，如果面試時談吐不得體，照樣可能和機會擦身而過。

本集分享面試的當下，該避免的七個扣分行為。